Замечено, что мошенники рассылают контролируемым лицам письма и уведомления от имени трудовых инспекций с информацией о якобы выявленных признаках теневой занятости, нарушениях трудового законодательства или несоответствии отчетности, с использованием официальной символики, поддельных реквизитов и ссылок на нормы закона, что создает впечатление подлинности и оказывает давление на получателя.
Обращаем внимание работодателей!
1. Типовые формы решений на проведение контрольного (надзорного) мероприятия утверждены приказом Министерства экономического развития Российской Федерации от 31 марта 2021 г. № 151 «О типовых формах документов, используемых контрольным (надзорным) органом».
2. На решении о проведении контрольного (надзорного) мероприятия должен быть QR-код, позволяющий перейти на запись в Едином реестре контрольных (надзорных) мероприятий.
3. Учет проводимых контрольными (надзорными) органами контрольных (надзорных) мероприятий осуществляется в Едином реестре контрольных (надзорных) мероприятий.
4. Случаи, когда у контролируемых лиц могут быть запрошены сведения и (или) пояснения без решения о проведении контрольного (надзорного) мероприятия (проведение оценки достоверности сведений, расследование несчастного случая, осуществление производства по делу об административном правонарушении и др.).
5. В случае сомнения в подлинности поступившего распоряжения, решения, запроса и т.п. задать вопросы можно также по телефонам «горячей» линии Юго-Западной межрегиональной территориальной государственной инспекции труда +7-949-312-17-86 (Донецкая Народная Республика, Запорожская и Херсонская области), +7-959-226-10-06 (Луганская Народная Республика).
Юго-Западная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда призывает работодателей быть бдительными и сообщать о подобных случаях мошенничества в правоохранительные органы.